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兼職 司機 會計 普寧 揭東 榕城區(qū) 公司 銷售 普工 客服
什么是絕對匹配?
夜市服務員2人
3900~4500
學歷不限|無經驗|全職|廣東揭陽
一顆檸檬餐飲店
上班時間:晚上七點到凌晨5點;包夜宵,男女不限,月休二天;
服務員2人
導購員1人
3000~5000
揭陽市旺通水業(yè)
誠聘導購員:一、職位要求: 1.形象佳,具備一年以上銷售工作經驗; 2.要會電腦更好二、薪資待遇:底薪3000元+高額提成+年度績效獎金,綜合工資6K--1W,入職有專業(yè)知識培訓指導。三、食宿情況:包吃一餐;四、歡迎您的加入!五、聯(lián)系我時,請說是在揭陽雄鷹人才網上看到的,謝謝!
美妝顧問(揭東)1人
4000~5000
廣東潤妍美妝連鎖
【崗位職責】1. 負責接待顧客,為顧客提供專業(yè)的護膚和化妝指導;2. 了解及分析顧客需求,引導及幫助顧客選擇適合肌膚類型的美妝產品;3. 上班時間:8小時工作制。【任職要求】1. 喜愛時尚,樂于分享,有目標感,希望自己變得更美及更好;2. 有護膚品、彩妝品、服裝飾品等行業(yè)銷售工作經驗者優(yōu)先。【職位晉升路徑】初級/中級/高級導購員——店助——店長——區(qū)域經理——總部管理層——公司股東【公司福利】1. 享受學歷補貼(本科6000元/年,大專3600元/年);2. 年終豐厚獎金,年終津貼,節(jié)假日福利,伯樂獎等;3. 享受生日禮金,員工內部價福利;4. 參加專業(yè)知識,管理技能等培訓;5. 帶薪年假,婚假,產假.....
美妝導購員(揭西河婆)1人 急
4200~8000
中專|無經驗|全職|廣東揭陽
【門店地點】揭西縣霖都大道54號 時尚麗都【崗位職責】1. 負責接待顧客,為顧客提供專業(yè)的護膚和化妝指導;2. 了解及分析顧客需求,引導及幫助顧客選擇適合肌膚類型的美妝產品;3. 上班時間:8小時工作制。【任職要求】1. 喜愛時尚,樂于分享,有目標感,希望自己變得更美及更好;2. 有護膚品、彩妝品、服裝飾品等行業(yè)銷售工作經驗者優(yōu)先。【職位晉升路徑】初級/中級/高級導購員——店助——店長——區(qū)域經理——總部管理層——公司股東【公司福利】1. 享受學歷補貼(本科6000元/年,大專3600元/年);2. 年終豐厚獎金,年終津貼,節(jié)假日福利,伯樂獎等;3. 享受生日禮金,員工內部價福利;4. 參加專業(yè)知識,管理技能等培訓;5. 帶薪年假,婚假,產假.....
跟車送貨員2人 急
3800~4500
學歷不限|無經驗|全職|廣東揭陽榕城
揭陽市合信百貨貿易行
1.有責任心,吃苦耐勞。2.有提升空間,月休2天(帶薪)3.本人較忙,沒時間上網查看簡歷。4.聯(lián)系我時,請說是在揭陽雄鷹人才網上看到的,謝謝!
電信營業(yè)員30人 急
4000~8000
勝通和科技有限公司
工作職責:1.業(yè)務受理、主動營銷、離網用戶挽留;2.客戶引導和咨詢;3.投訴受理及處理;4.業(yè)務宣傳及演示。
導購員2人 急
5000~9000
揭陽市特惠電器
【家電賣場急招導購精英】 如果你熱愛銷售,喜歡與人交流,對家電產品感興趣,這里是你大展身手的舞臺! **崗位要求**: 1. 年齡20-40歲,溝通能力強,服務意識佳; 2. 有銷售經驗者優(yōu)先,無經驗可帶薪培訓; 3. 熱情開朗,學習能力強,能適應排班制。 **福利待遇**: - 底薪+高提成+年度獎金**加入我們**: 發(fā)送簡歷至微信,或直接到店咨詢地址: 磐東鎮(zhèn)榕西西關路中段京東家電專賣店,即喬南飯店斜對面路口
營業(yè)員20人 急
3000~4000
初中|無經驗|全職|廣東揭陽
廣東莞揭匯銷供應鏈有限公司
工作內容:1、門店接待與銷售2、收銀結算3、及時補貨、理貨、排面整理,保持貨架豐滿整齊4、執(zhí)行先進先出,及時發(fā)現臨期、破損商品并上報5、門店衛(wèi)生6、收貨與盤點任職要求:1、年齡18-45歲2、有無經驗均可、帶薪培訓及晉升通道:店員一柜長一樓層主管一運營經理。3、性格開朗、形象端正4、福利:節(jié)日福利,生日福利、優(yōu)秀員工獎勵、年終獎金,工作地點:榕城區(qū)百貨大樓
店員20人 急
咖啡店店長1人
7000~10000
高中|3年|全職|廣東揭陽
一、崗位職責1. 門店經營管理負責門店日常運營、排班、考勤、人員管理,確保門店正常高效運轉。制定并完成月度 / 季度營業(yè)額、毛利、成本控制目標。管控物料損耗、庫存盤點、訂貨補貨,減少浪費,提升利潤。執(zhí)行門店營銷活動,維護線上平臺(美團、大眾點評、社群),提升曝光與復購。2. 產品與品質管理嚴格把控咖啡、飲品、甜品出品標準,保證口感、顏值、衛(wèi)生一致。監(jiān)督食品安全、操作規(guī)范、設備日常保養(yǎng)與清潔。定期優(yōu)化菜單,根據銷售數據調整主推產品與定價。3. 團隊管理與培訓招聘、帶教、培訓店員,提升服務與制作技能。營造良好工作氛圍,激勵員工,降低流失率。制定服務流程,統(tǒng)一服務話術,提升顧客體驗。4. 客戶與現場管理處理客訴、突發(fā)情況,維護門店口碑與品牌形象。巡查門店環(huán)境、衛(wèi)生、氛圍,確保顧客體驗舒適。維護老客戶,建立社群,做會員維護與復購運營。5. 財務與報表每日核對營收、對賬,確保賬目清晰。按時提交營業(yè)報表、庫存報表、成本分析。控制水電、耗材、人力成本,提升門店盈利能力。二、任職要求1. 基本條件年齡 22–38 歲,形象干凈得體,溝通表達良好。2年以上咖啡 / 茶飲 / 餐飲門店管理經驗優(yōu)先。熟悉咖啡制作、飲品配方、設備操作者優(yōu)先。2. 能力要求具備門店運營、排班、成本控制、營銷活動執(zhí)行能力。有責任心,抗壓能力強,能適應輪班 / 節(jié)假日工作。執(zhí)行力強,做事細致,有服務意識和團隊管理意識。熟練使用手機接單、收銀系統(tǒng)、外賣平臺后臺。3. 素質要求熱情開朗,善于溝通,能處理客訴與員工關系。重視衛(wèi)生與品質,有品牌意識和服務意識。穩(wěn)定性強,認同品牌理念,愿意長期發(fā)展。工作地點:榕城區(qū)百貨大樓
收費員1人
2000~3000
中專|無經驗|全職|廣東揭陽普寧
普寧康達醫(yī)院
五官端正,責任心強。
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